- Документы онлайн
- Продукты
- Проекты
- О компании
- Консультационный центр
Трудовой договор с бухгалтером относится к группе трудовых договоров со специалистами, и обладает всеми чертами такого договора. В трудовом договоре с бухгалтером (ООО) или его приложении (должностной инструкции) указываются знания или умения, которыми должен обладать бухгалтер.
Должностные обязанности бухгалтера, указываемые в трудовом договоре или должностной инструкции, установлены квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв. Постановлением Минтруда РФ от 21.08.1998 N 37, ред. 28.07.2003).
В любом образце трудового договора с бухгалтером должны быть определены следующие должностные обязанности:
Бухгалтер относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется приказом директора предприятия.
Трудовой договор с бухгалтером заключается с лицом, имеющим среднее профессиональное (экономическое) образование без предъявления требований к стажу работы или специальную подготовку по установленной программе и стаж работы по учету и контролю не менее 3 лет.
Специалист как сотрудник, должен обладать специальными знаниями, необходимыми для выполнения той или иной работы. Кроме этого в образце трудового договора с бухгалтером специалист может брать на себя обязательства, в которых заинтересована организация: например, не увольняться в течение оговоренного срока, выполнять функции наставника по отношению к определенному количеству молодых специалистов и т. д.
К основным функциям, указываемым в трудовом договоре с бухгалтером, относятся:
В трудовом договоре с бухгалтером используются следующие приложения:
В трудовом договоре с бухгалтером используются следующие сопутствующие документы: