Трудовой договор с продавцом-кассиром относится к группе трудовых договоров с рабочими (техническими исполнителями), и обладает всеми чертами такого договора. В трудовом договоре с продавцом-кассиром или его приложении (должностной инструкции) указываются знания или умения, которыми должен обладать продавец-кассир.

Должностные обязанности продавца-кассира, указываемые в трудовом договоре или должностной инструкции, установлены квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв. Постановлением Минтруда РФ от 21.08.1998 N 37, ред. 28.07.2003).

Продавец-кассир относится к категории технических исполнителей, принимается на работу и увольняется приказом директора предприятия.

В трудовом договоре с продавцом-кассиром обозначены его должностные обязанности, включающие в себя обслуживание покупателей, подготовку товаров к продаже, выписка чеков и оформление паспортов на продаваемый товар, а также работа на кассовом аппарате и устранение его незначительных неисправностей и заправка кассовых лент.

К основным функциям продавца-кассира относятся:

• обслуживание покупателей;
• работа и обслуживание кассовых аппаратов;
• участие в проведении инвентаризации.

В трудовом договоре с продавцом-кассиром используются следующие приложения:

• Должностная инструкция;
• График работы;
• Перечень расценок работ.

В трудовом договоре с продавцом-кассиром используются следующие сопутствующие документы:

• Дополнительное соглашение.