Трудовой договор с аудитором относится к группе трудовых договоров со специалистами, и обладает всеми чертами такого договора. В трудовом договоре с аудитором или его приложении (должностной инструкции) указываются знания или умения, которыми должен обладать аудитор.

Обязанности аудитора, указываемые в трудовом договоре или должностной инструкции, установлены квалификационным справочником должностей руководителей, специалистов и других служащих (утв. Постановлением Минтруда РФ от 21.08.1998 N 37, ред. 28.07.2003).

В трудовом договоре с аудитором определены следующие обязанности аудитора:

• оказание бухгалтерских услуг;
• анализ финансовой деятельности предприятия;
• участие в рассмотрении исков о банкротстве в арбитражных судах.

Аудитор - ревизор, сотрудник организации, права аудитора заключаются в контроле и анализе финансовой деятельности предприятий, а формирование заключение по годовым бухгалтерским отчетам и балансам.

Аудитор относится к категории специалистов, принимается на работу и увольняется приказом директора предприятия.

На должность аудитора назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (экономическое) образование или среднее экономическое образование и дополнительную подготовку, стаж бухгалтерской работы не менее 3 лет.

Специалист как сотрудник, должен обладать специальными знаниями, необходимыми для выполнения той или иной работы. Кроме этого в трудовом договоре специалист может брать на себя обязательства, в которых заинтересована организация: например, не увольняться в течение оговоренного срока, выполнять функции наставника по отношению к определенному количеству молодых специалистов и т. д.

К основным функциям аудитора относятся:

• оказание бухгалтерских услуг, связанных с различными аспектами бизнеса;
• проведение анализа финансовой деятельности организации;
• ревизия бухгалтерских документов и отчетности;
• контроль законности совершаемых финансовых операций;
• участие в рассмотрении исков в арбитражных судах.

В трудовом договоре с аудитором используются следующие приложения:

• Должностная инструкция;
• График работы;
• Перечень расценок работ;
• Соглашение о неразглашении конфиденциальной информации.

В трудовом договоре с аудитором используются следующие сопутствующие документы:

• Дополнительное соглашение.